1. STELLENAUSSCHREIBUNG
2. PERSÖNLICHE DATEN
3. VORSCHAU
4. BEWERBEN
Experis ist weltweit führend in den Bereichen IT Professional Resourcing, Consulting, Projektlösungen und Managed Services. Da der Bedarf an IT-Fachkräften steigt, unterstützt Experis Unternehmen bei der Transformation ihrer digitalen Infrastruktur, Unternehmensanwendungen, Cloud und Cyber-Sicherheit. Mit der Experis Academy bieten wir eine leistungsstarke Kombination aus gefragten technischen Fähigkeiten und den für den Geschäftserfolg entscheidenden Soft Skills. Experis ist Teil der Markenfamilie der ManpowerGroup, zu der auch Manpower und Talent Solutions gehören. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie uns auf www.experis.de. Für die Experis IT Services GmbH & Co. KG ist die folgende Stelle ausgeschrieben:
Ausschreibungs-ID: ISA 199/2020  
Wir suchen ab sofort am Standort in Eschborn oder bundeseit (DE 65760) eine/n
Practice Leader Security (m/w/d) in Vollzeit
Angestellter zunächst befristet auf ein Jahr
Als Practice Leader Security (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die kontinuierliche Steigerung und Optimierung der bestehenden IT-Service Verträge im Bereich Security
WIR BIETEN:
  • Eines der führenden IT-Service-Unternehmen, das Ihre Mitarbeit bei abwechslungsreichen Aufgaben in anspruchsvollen Projekten in einem internationalem und agilem Umfeld zu schätzen weiß.
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien in einer offenen Unternehmenskultur.
  • Firmenwagen, welcher auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
  • Motivierte, interdisziplinäre Teams und viel Freiraum in der Ausübung Ihrer Tätigkeiten. Mobil, Remote und im Office, bundesweiter Einsatz ist möglich. Flexible Arbeitszeiten. Damit kann jeder Mitarbeiter sein persönliches Potenzial voll ausschöpfen und seinem Privatleben gerecht werden.
  • Förderung sowie Entwicklungsmöglichkeiten von Kenntnissen, Fähigkeiten und Qualifikationen sowie attraktives Gehaltspaket.
  • Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
IHRE AUFGABEN:
  • Sie leiten fachlich und disziplinarisch ein Team von Security Spezialisten
  • Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Steigerung und Optimierung der bestehenden IT-Service Verträge im Bereich Security
  • Sie sind verantwortlich für die Standardisierung und Erweiterung sowie Anpassung des Portfolios im Bereich Security in enger Abstimmung mit Vertrieb, Marketing und Portfolio Management
  • Sie sind verantwortlich für die aktive Umsetzung von Verträgen und Dienstleistungen unter Bezugnahme aller beteiligten Abteilungen der Unternehmensgruppe und externen Ressourcen in Ihrem Verantwortungsbereich
  • Teaming und koordinative Abstimmung mit den Delivery Einheiten und Vertriebs-Einheiten
  • Sie erarbeiten und verhandeln mit Ihrem Team Verbesserungsvorschläge für Prozesse und Strukturen, um definierte Verträge und Leistungen zu optimieren bzw. diese zu erneuern
FACHLICHE ANFORDERUNGEN:
  • Sie haben ausgezeichnete Kenntnisse von Security, IT-Technologien und -Services, kennen sich mit ITIL aus und haben bereits nachweisliche Erfolge in der Führung von Delivery Teams
  • Sie handeln selbstmotiviert, zielgerichtet und erfolgsorientiert
  • Sie sind konzeptions- und umsetzungsstark sowie Lösungsorientiert
  • Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentation-Skills in Verbindung mit einer ausgeprägten Kundenorientierung
  • Sie können überzeugend auftreten, verfügen über Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke
  • Sie sind ein Teamplayer und begeistern und motivieren andere
  • Ein abgeschlossenes Studium (oder ähnliche Qualifikation) sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Ihr Bild ab
  • Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B
Alle personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Sind Sie interessiert an dieser abwechslungsreichen und herausfordernden Tätigkeit? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive einer Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Können Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen? Das sollte Sie nicht davon abhalten, sich trotzdem zu bewerben. Nicht zuletzt stehen bei uns Begeisterungsfähigkeit und der Wille sich in verschiedene Fachgebiete einzuarbeiten im Vordergrund.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.


 


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